Справку 182н отменят с 2023 года
Справка о доходах с прошлой работы, о количестве дней, когда сотрудник был на больничном или находился в отпуске по уходу за ребенком больше не потребуется. Эти данные использовались для оплаты больничного на новом месте.
Теперь эту информацию работодатели будут представлять в ФНС, после этого она поступит в единый Социальный фонд и уже оттуда ее получает новый работодатель. Справку 182н отменят с 2023 года, но сам порядок взаимодействия и фонда пока не определен, нужно подождать официальный НПА.
Теперь эту информацию работодатели будут представлять в ФНС, после этого она поступит в единый Социальный фонд и уже оттуда ее получает новый работодатель. Справку 182н отменят с 2023 года, но сам порядок взаимодействия и фонда пока не определен, нужно подождать официальный НПА.
Что проверяет трудовая инспекция в 2023 году и к кому придет?
Государственная инспекция по труду возобновит плановые проверки с января.
Речь идет о высокорисковых компаниях и организациях со значительным риском. Работодателей с низким риском в плановом порядке проверять не будут, но могут прийти без предварительного уведомления. На официальном сайте Роструда есть раздел с информацией, где можно уточнить группу риска организации и узнать, что проверяет трудовая инспекция в 2023 году. План контрольных мероприятий появится в начале следующего года.
Если ваша организация попала в список проверяемых ГИТ, то лучше провести предварительную самопроверку и заранее устранить ошибки. При помощи электронного инспектора также можно посмотреть, соответствуют ли документы нормативным требованиям. Еще один вариант — это заказать профилактическую проверку за два месяца до плановой. Таким образом, вы получите полноценный аудит охраны труда и кадрового оборота, выявите все недочеты и избежите крупных штрафов.
Речь идет о высокорисковых компаниях и организациях со значительным риском. Работодателей с низким риском в плановом порядке проверять не будут, но могут прийти без предварительного уведомления. На официальном сайте Роструда есть раздел с информацией, где можно уточнить группу риска организации и узнать, что проверяет трудовая инспекция в 2023 году. План контрольных мероприятий появится в начале следующего года.
Если ваша организация попала в список проверяемых ГИТ, то лучше провести предварительную самопроверку и заранее устранить ошибки. При помощи электронного инспектора также можно посмотреть, соответствуют ли документы нормативным требованиям. Еще один вариант — это заказать профилактическую проверку за два месяца до плановой. Таким образом, вы получите полноценный аудит охраны труда и кадрового оборота, выявите все недочеты и избежите крупных штрафов.
Работодатели получат субсидии
Минтруд и Правительство создали пакет господдержки для обеспечения нормативного уровня занятости, который должен помочь в борьбе с безработицей. Государство будет выплачивать субсидии работодателю за трудоустройство молодых специалистов. Но не забывайте о том, что при увольнении работника вы теряете господдержку.
Кроме этого, Минтруд поднимет фонд оплаты труда (ФОТ). Правительство поддержит организации, которые вынуждены простаивать из-за перестройки логистики. Этот проект скоро стартует.
Также положены субсидии работодателю за трудоустройство уволенных по сокращению или в результате ликвидации организации. Порядок и размер выплат такой же, как и в случае с молодыми специалистами, но есть нюанс: принятые на работу сотрудники должны быть направлены к вам из центра занятости.
В случае с переподготовкой и переквалификацией работников работодатели получат единоразовую субсидию в размере 60 000 рублей.
Кроме этого, Минтруд поднимет фонд оплаты труда (ФОТ). Правительство поддержит организации, которые вынуждены простаивать из-за перестройки логистики. Этот проект скоро стартует.
Также положены субсидии работодателю за трудоустройство уволенных по сокращению или в результате ликвидации организации. Порядок и размер выплат такой же, как и в случае с молодыми специалистами, но есть нюанс: принятые на работу сотрудники должны быть направлены к вам из центра занятости.
В случае с переподготовкой и переквалификацией работников работодатели получат единоразовую субсидию в размере 60 000 рублей.